Metronotte I.V.P. SRL

Fa schifo! Non ci andate a lavorare assolutamente. Non c'è nessuna voglia di crescita professionale siete solo delle cose da sfruttare. Tra l'altro rischiate di passare dei guai dato che vi fanno fare anche delle cose illegali. Turni di lavoro di 12 e più ore!! Lavoro notturno senza riposo il giorno seguente. Anzi non c'è neanche il riposo settimanale. Spostamenti tutti a carico del lavoratore. Io da Castel Volturno mi mandavano ad Avellino! Alla fine del contratto non ti versano l'ultimo stipendio a meno che non firmi una carta dove rinunci a qualsiasi forma di rivalsa su di loro. Ricatto. Divisa a spese tue e costa 200 euro.

EPPURE SONO LORO CHE CHIAMANO TE, CHE CERCANO DIPENDENTI PER POI DOPO AVER SPESO 400 EURO DI DOCUMENTAZIONE ( CUI MARCHE DA BOLLO, VISITE MEDICHE ECC.) ALLA FINE CAMBIANO LE CARTE IN REGOLA! TI CHIEDONO DI ESSERE AUTOMUNITO, PERCHE' LORO NON HANNO PROPRIE AUTO! E PERDIPIU' PRETENDONO CHE TU LAVORI DAL LUNEDI AL VENERDI ANCHE PER 24 CONSECUTIVE, E PRETENDONO ANCHE CHE TU VADA CON LA TUA MACCHINA 1 VOLTA A SETTIMANA AD AVELLINO! MENO MALE CHE NON HO SPESO I 540 EURO PER IL LORO CORSO INTERNO! DIVISE A CARICO TUO, BENZINA A CARICO TUO! PER 1000 EURO LORDI! DISORGANIZZAZIONE E POCA CHIAREZZA! STATE LONTANI DA QUESTO ISTITUTO!

sono stato stamattina a colloquio, posso solamente dire ragazzi scappate da questo istituto, se si può definire istituto poi! un assurdità allucinante…non capisco perché controlli in questi istituti non vanno mai, come fanno ad esistere, boh!! e poi dicono che i giovani di oggi non vogliono lavorare! 1000 euro al mese lordi, vestiario a spese del ragazzo 200 euro, auto propria senza rimborsi, un contratto di vigilanza privata senza quattordicesima, senza buono pasto, 210 ore mensili, turni da 6+1, ma di cosa stiamo parlando!! vari colloqui non altri istituti, ma questo proprio mai visto na cosa del genere, assurdità assoluta, PESSIMO…a fine mese sono i dipendenti a dover dare qualcosa di soldi alla metronotte, non l istituto a dare lo stipendio a lavoro

Mi presento al colloquio e la prima cosa che mi è stata detta dalla persona incaricata è stata: “Spieghi il telefonino perché questa mattina abbiamo problemi di interferenza con il Ponte Radio della centrale operativa.”Ok nessun problema, spegniamo il telefonino, ma perché???Una volta accomodati in sala colloquio mi fa compilare un modulo: Nome, cognome ecc e in fondo alla pagina ci sono delle caselle su cui indicare le mie disponibilità, che sono:Sei disposto a lavorare di notte?Sei disposto a lavorare con l'auto propria?Sei disposto a fare straordinari?Sei disposto a lavorare nei festivi?Essendo una GPG per me fin qui nulla di nuovo.Intanto la signorina esce dalla stanza per poter parlare al cellulare.... Ma questa mattina non c'erano interferenze con la centrale operativa????? Bah!!Rientra e si presenta con un foglio con sopra riportati i punti essenziali per essere uno di loro.Allora, contratto di 3 mesi eventuali rinnovi, proroghe o contratto indeterminato dipendeva solo da me e dal mio comportamento... E ok, ci sta!Si lavora col 6+1 ovvero, 6 giorni lavorativi e 1 a casa che sarà o di sabato o di domenica.In un mese lavoro 186 ore per una paga base LORDA di 1012,00€ (milledodici euro) però devo fare straordinario fino a raggiungere le 268 ore mensili.Come è pagato lo straordinario? Bene, ogni 30 ore di straordinario ti daremo 150€ netti, in un mese posso fare massimo 60ore quindi 300€ in più in busta... Tutte le ore lavorate in più andranno poi in banca ore.Sempre su questo foglio, sotto la voce stipendio sono elencate anche: Bonus Renzi, assegni familiari e determinazioni.La signora del colloquio mi fa': vedi, poi comunque nei 1012€(lordi) ci devi aggiungere lo straordinario di 300€, il Bonus Renzi, gli assegni familiari e le detrazioni. Come se bonus e detrazioni le pagassero loro.Io intanto annuivo e ascoltavo incredulo.Niente 14esima, mentre per la 13esima metà te la paghiamo e metà è spalmata in busta.Poi la divisa la devo pagare io, e tra pantaloni, maglie e anfibi la cifra si aggira intorno ai 300€.Per le malattie invece, i primi 3 giorni non sono pagati, poi paga l'Inail.E ancora, si lavora sul territorio di Napoli, Salerno, Avellino, Pozzuoli e Benevento.... Luoghi che devo raggiungere con la mia macchina, a spese mie!!!Ad un certo punto la tipa mi fa: ok, ora ti faccio parlare col capitano.Arriva il Capitano" e subito arriva al dunque.Noi qui abbiamo bisogno di persone che hanno voglia di lavorare

Ho lavorato per questa azienda per più di un anno,e devo dire che mi sono trovato bene, preciso che ogni esperienza e personale, faccio la guardia giurata da 23 anni e di istituti grandi me ne sono capitati ( siete solo numeri) purtroppo si fanno critiche all'istituto ma il vero neo della retribuzione e il CCNL (ormai scaduto da oltre 7 anni)Se dovesse capitare di dare una mano lo rifarei volentieri.

Lavorare per metronotte è stato davvero fantastico.L'azienda è molto seria, il lavoro è assicurato ed il team è davvero formidabile.Mi sono trovata davvero benissimo!

Azienda seria sia dal punto di vista lavorativo sia dal punto di vista umano.Puntuale nei pagamenti e sempre disponibili a qualsiasi tipo di chiarimento.

Salve con l'esperienza maturata nel settore della sicurezza cambiando alcuni istituti che non faccio nomi io mi trovo bene pagato regolarmente e ho trovato delle persone splendide con cui lavoro tutti i giorni e spero che le voci che girano non sono solo malelingue per me e un grande istituto

Sfruttamento ai massimi livelli.Ti propongono 800 euro al mese lordi per 48 ore settimanali, 30 ore di straordinari a 130 euro.Turni disumani, divisa a carico dipendente e trasferte non pagate.Vergognoso

Pessima esperienza, divisa a carico del dipendente,visita medica aziendale a carico del dipendente, 2/3 volte alla settimana devi fare il doppio turno cioè inizi di notte per poi fare anche la banca di mattina, paghe misere straordinario pagato sotto forma di rimborso Aci oppure straordinario forfettario, sono 7 mesi che attendo le ferie non godute e il TFR maturato.ho denunciato il tutto alla prefettura e agli organi competenti.